Frauennetzwerk zur Arbeitssituation e. V.

Kurzdarstellung

Seit 1985 engagieren wir uns als gemeinnütziger Verein für die Selbstbestimmung und -gestaltung von Frauen im Beruf. Das Ziel des Vereins ist die Stärkung und Unterstützung von Frauen im Erwerbsleben sowie die quantitative und qualitative Verbesserung der Chancen von Frauen auf dem Arbeitsmarkt.

1. Projekt FRESH
(Frauen Empowerment Schleswig-Holstein)

Frauen, die

  • eine eigene Migrationserfahrung haben
  • ihren Lebensmittelpunkt in Deutschland haben
  • über Grundkenntnisse der deutschen Sprache verfügen
  • mit Erlaubnis in Deutschland leben.

Das Projekt FRESH Frauen Empowerment Schleswig-Holstein richtet sich ausschließlich an Frauen mit Migrationserfahrung.

Wir bieten soziale Unterstützung in Einzelberatungen an und begleiten den Weg ins Berufsleben. Zusätzlich bieten wir montags von 10:00 bis 12:00 Uhr ein Sprachcafé als Gruppenangebot an.

2. Projekt MyPotentials Kombi-Laufbahnplanung
(Kompetenzfeststellung für Migrant*innen – kompetenzorieniert, biografisch, interkulturell)

Personen, die

  • ihren Lebensmittelpunkt in Deutschland haben
  • eine eigene Migrationserfahrung haben und ihre Stärken für den Beruf benennen möchten ODER
  • Berufserfahrung in Deutschland oder in ihrem Heimatland haben und keine Nachweise besitzen ODER
  • Ihr Beruf nicht anerkannt wird.

Das Projekt My Potentials – KomBi-Laufbahnplanung richtet sich an alle Geschlechter mit Migrationserfahrung. Gestaltung: Biographische Arbeit, Tätigkeitsanalyse, Fähigkeiten belegen, Ziele und nächste Schritte festlegen.

Die Beratungen sind kostenfrei, vertraulich und individuell ausgerichtet.